“行,我等會我讓人給你裝好,然后讓司機(jī)用皮卡車給你送到學(xué)校門口。”
“走吧,我們?nèi)巧限k公室,也不知道這雨什么時候停,要是雨大了你今晚要不要再在這里住一晚?”
哪怕是檀錦程想拉著某位不認(rèn)識的員工問些問題,對方都是一臉的不愿意。
“這些員工的待遇怎么樣?”顧清清輕聲問道。
之后檀錦程又去了組裝車間,這里新招聘的員工正在進(jìn)行培訓(xùn),最近人事部主管陳錦文也是常駐于此,除了跟區(qū)人力資源局合作之外,還會跑一些招聘會場,時不時的帶一批工人過來。
昨晚的酸疼感還記憶猶新呢。
張慶良揮了揮手,沒有說什么,讓檀錦程去忙自己的。
小巧可愛的車身,靚麗的顏色,無不讓她心動。
他從來不會考慮吃多了咸菜,營養(yǎng)跟不上體力會支撐不住,生病了要花更多的錢,也不會考慮多耽誤一天就少干一天的活,這樣收入反而下降了。
眼見遠(yuǎn)離了張慶良,顧清清好奇的問道:“你們剛剛在說什么?我一句也沒聽懂?!?/p>
“好,到時候你把之前那輛帶回來吧,我以后就騎這輛粉粉的了。”
同樣是先帶著顧清清去車間逛了一圈,相比于新廠區(qū),老廠區(qū)的車間就要熱鬧很多,工人們框框的打著螺絲,誰都沒有閑心工作,每天完成多少工作量,直接關(guān)系到他們的收入。
所以說給工人多開一點(diǎn)工資還是有好處的,檀錦程記得前世某部電視劇里有一個片段,電視劇名字不記得,好像是叫什么大染紡吧。
“我就是問他這下雨天腿腳不方便還過來干什么,然后告訴他這邊打車不方便,等會我們回去的時候帶他一起回去?!?/p>
“知道了,我會去的,下個星期我就去報名。”顧清清點(diǎn)了點(diǎn)頭道。
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檀老板一天的生活
不是說出租車有多貴,也不是說張慶良這類人坐不起出租車,而是像他們這批農(nóng)民工的固有觀念里很少會有坐出租車的想法,根本不會考慮效率的問題,省錢節(jié)約是他們的固有思維。
顧清清連忙警惕的看向檀錦程:“不,今天就是下冰雹,你也得送我回去。”
“哈哈,那下次我注意一下,如果有提到你的我會用普通話來說,但如果沒注意到的時候,我會跟你翻譯一下?!?/p>
現(xiàn)如今底層員工的年齡節(jié)約多數(shù)跟檀錦程現(xiàn)在的年齡差不多,20歲左右,社保繳納的最低年限為15年,如果老老實(shí)實(shí)干,閃馳科技能夠保證他們在35歲至40歲左右社保繳納足夠年限。
陳錦文去招聘的時候?qū)ν庑麄鞯氖前园。べY待遇2000至4000不等,包含社保,這些條件還是比較吸引人的,因此閃馳科技基層員工并不難招。
顧清清雖然面紅耳赤,不過依舊嘴硬道:“想都別想,反正我今晚一定要回去,還有啊,你怎么那么懂,你說你是制度。
“我當(dāng)然是完)