說一說我的看法
每一個政策,不可能照顧到所有的人員,有一部分人員獲利,那么肯定有一部分人員會有所損失。
特別是當政策發(fā)生180度改變的時候,尤其如此。
原有的一部分已經(jīng)獲得權力,獲得地位的,很大的概率會遭受損失。
這也是為什么改革會面臨重大阻力的原因,歷朝歷代,小的改革或許沒問題,但是大的改革會遭受非常大的爭論。
就如分田到戶,村干部的作用就小了,原本一些靠著出身低,獲得村干部身份的人,會有落差,會阻礙,甚至謾罵分田到戶。
其它方面類似。
大的方面要做出改革,從領導層面就要有大的決心,改革從來都是自上而下的,而不是自下而上。
這一點跟王朝的更迭有很大的不同,王朝的更迭更多是自下而上。
改革想要獲取成功,一定需要上層擁有堅定的決心,克服種種的阻力才能做到。
這股阻力更多是既得利益集團。
茅臺廠在這個節(jié)骨眼上面更換廠長,表面上是更換廠長,實則是更換一種生產(chǎn)經(jīng)營理念,讓周高廉去做出改變,去主動改革。
對于領導層面的這個信號,周高廉把握到了,并且也勇敢的去執(zhí)行。
“這的確是一個好事,恢復生產(chǎn),專心把心力放到廠里的生產(chǎn)經(jīng)營方面,才能讓酒廠的效益提升起來,為國家做貢獻,給國家創(chuàng)造更多的利潤?!崩畈髡f道。
“就是不知道上面會不會撥款,提供經(jīng)費的支持?!?/p>
這會兒國營單位的利潤是需要全部上繳的,各國營單位的自主性很差,即便是廠長,很多時候在涉及到經(jīng)費等等方面的問題也做不了主,得要跟上頭寫申請,得到相關部門的批準才行。
哪怕利潤上漲,可關于廠里的經(jīng)營等等方面會受到比較大的掣肘,在工資,包括設備更新,以及規(guī)模擴建等等方面有很大的限制。
不僅是李章明想要撥款,想要經(jīng)費,包括其他的白酒廠的領導同樣也想要這些。
他們都看著周高廉,希望能從周高廉這里得到一些內(nèi)幕消息。
“國家現(xiàn)在很困難,咱們得要自食其力,不能夠伸手問上頭要錢”。周高廉說道。
“得要主動,在現(xiàn)有的條件下盡力的提升生產(chǎn)效率,將局面給打開?!?/p>
“作為同行,咱們間不僅僅是競爭關系,同時也可以進行合作,白酒市場非常龐大,群眾有不同的需求,都能夠找到對應的顧客群體?!?/p>
“在生產(chǎn)管理等等方面,茅臺酒廠可以給各位同志提供經(jīng)驗?!?/p>