第五十五章 搭建公司框架（第3頁(yè)）

鄒婷搖搖頭道：“你們打算干什么?！?/p>

“搞農(nóng)業(yè)和工業(yè)嘛，不過(guò)你放心，資金充足，可以大干一場(chǎng)，你的工資也不會(huì)拖欠，甚至我可以給你支三個(gè)月?！?/p>

朱云峰說(shuō)道：“但我有個(gè)條件，就是現(xiàn)在公司的管理和部門(mén)都還沒(méi)有做好，你必須幫我搭建起來(lái)，季赫這段時(shí)間會(huì)幫你，先把管理層做好，你能行嗎？”

“行?！?/p>

鄒婷沒(méi)有任何猶豫，展現(xiàn)出很強(qiáng)的自信心道：“我在班里是班長(zhǎng)，去了大學(xué)還是班長(zhǎng)，還當(dāng)過(guò)學(xué)生會(huì)主席，畢業(yè)后就進(jìn)了一家互聯(lián)網(wǎng)公司做管理，這事包在我身上?！?/p>

“那你打算怎么做？”

朱云峰問(wèn)道。

“你先把公司主要經(jīng)營(yíng)范圍和以后的業(yè)務(wù)告訴我?！?/p>

鄒婷說(shuō)道。

朱云峰和季赫就把情況說(shuō)了一下，聽(tīng)得鄒婷直皺眉。

這年頭還有砸錢往虧本買賣去干的人??？

雖然在他們縣里確實(shí)沒(méi)什么發(fā)展前途，可在資本雄厚的情況下，賺點(diǎn)小錢應(yīng)該不難。

非要去干農(nóng)業(yè)這種賠本生意做什么？

但人家也說(shuō)了是為了家鄉(xiāng)發(fā)展，她也不好說(shuō)什么，反正朱云峰是富二代的事情班里人都知道，有他老爸兜底就行。

當(dāng)下鄒婷便也迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，指出公司首先要做的，就是建立行政與人力資源部。

簡(jiǎn)稱hr。

因?yàn)檫@個(gè)部門(mén)是公司管理與運(yùn)營(yíng)的核心支柱。

負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、薪酬管理、員工關(guān)系、公司政策制定及日常行政事務(wù)的處理。

相當(dāng)于人的大腦。

沒(méi)有這個(gè)部門(mén)的話，那公司組建就跟無(wú)頭蒼蠅一樣。

所以先做人力資源部門(mén)迫在眉睫。

只是鄒婷還是面露難色。

如果是在北上廣深，或者即便長(zhǎng)沙這樣的新一線城市，想組建一支出色的hr部門(mén)倒也并不困難。

可在他們這種剛摘掉貧困縣帽子沒(méi)兩年的普通縣里想做到這一點(diǎn)卻是不容易。

人才難得，有豐富人力資源經(jīng)驗(yàn)的也難得。

“咱們縣里的資源還是不足，主要是我們做的方向是農(nóng)業(yè)相關(guān)，我們縣不是農(nóng)業(yè)大縣，既然要做部門(mén)的話，得會(huì)相關(guān)技術(shù)、相關(guān)培訓(xùn)以及部門(mén)規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)?！?/p>

鄒婷皺眉說(shuō)道：“部門(mén)規(guī)劃不難，我到時(shí)候能做，但這方面的技術(shù)人員怎么解決？還有培訓(xùn)方式又該怎么做？”

“諸葛亮從來(lái)不問(wèn)劉備，為什么我們的箭那么少？關(guān)羽從來(lái)不問(wèn)劉備，為什么我們的士兵那么少？張飛從來(lái)不問(wèn)劉備，兵臨城下我該怎么辦？”