入職
“任莉,這個林呦呦,你重點(diǎn)考察她的思維反應(yīng)力。
不是部隊的那種反應(yīng)力,是對案件的分析與整合還有觀察力。
這個姑娘我有印象,身手進(jìn)入行動組完全沒問題。
測試合格的話,就把她放到一組?!?/p>
一組,看來藺老對這個林呦呦的評價很高啊。
一組所需的人,那才是真正的人才,不僅個個身手了得,頭腦更是佼佼者中的佼佼者。
是集情報收集、行動抓捕一體的綜合部門。
效率最高、行動最迅速,那可是藺老的寶貝部門。
耗費(fèi)2年,才集齊7個人才。
次日,林呦呦一早到京市國安部報到。
聽到前臺工作人員有一個叫林呦呦的過來入職,任莉立馬親自出來接待。
抱著厚厚兩摞卷宗帶著林呦呦進(jìn)了一間辦公室。
“過來幫忙分析案情。”
將其中一份卷宗放在林呦呦手中,“找出這份卷宗里,犯罪人員說話的漏洞,以及其他不合理之處?!?/p>
林呦呦翻開面前的卷宗,黑白打印的。
“是測試吧?那我就在上面做標(biāo)記了。”
任莉有些驚訝她的觀察力,微點(diǎn)了點(diǎn)頭。
林呦呦瀏覽的速度很快。
文件從頭翻到尾,看完后直接翻到有問題的兩頁紙上用筆把有問題的地方勾畫出來。
然后遞到對面的任莉面前。
任莉看了看腕上的時間,二十分鐘。
再看了林呦呦勾畫的幾處,全對。
全程她只看了檔案一遍。
要知道,能把這些問題點(diǎn)全部找對,大多數(shù)人都要來回翻看前后對比資料才能得出結(jié)論。
而林呦呦完全沒有比對,顯然,她的速記能力遠(yuǎn)超常人。