陸曉曼之前跟華利集團談判的時候,就曾通知過斯塔勒助力,他清楚陳向北的兩手準備。
“基本上談妥了。”
“如果需要的話,我可以贊助。”
現(xiàn)在梅奔車隊的路已經堵死,斯塔勒會竭盡自己的能力,推進陳向北進入f1圍場最后一把。
“謝謝,斯塔勒?!?/p>
陳向北笑了笑,這個英國老頭幫了自己良多。
既然已經出售了布朗gp車隊的股份,就沒必要再卷入圍場的紛爭,可以安心的頤養(yǎng)天年。
“北,hrt車隊我還算比較了解,他們的車隊組織架構非常薄弱?!?/p>
“如果你入股能掌控部分話語權的話,我可以給你兩點建議。”
俗話說買賣不成仁義在,羅斯·布朗也算是看著陳向北成長起來,他期望這個中國小子有良好的發(fā)展前景。
身為鐵三角時代的法拉利領隊,羅斯·布朗在車隊管理絕對排的上歷史級,他的職業(yè)經驗能給陳向北帶來很大的幫助。
“羅斯先生,您說?!?/p>
陳向北明白這點,言語十分客氣。
“第一點便是招納超級亞久里團隊跟豐田團隊的研發(fā)人員,他們有著完整的技術班底,不需要付出任何培養(yǎng)成本,并且還跟超夢車組有著團隊默契?!?/p>
羅斯·布朗身為曾經的本田陣營一員,沒有誰比他更清楚這家日本巨頭,給f1圍場留下了怎樣的技術跟人員遺產。
hrt本質上是一家f3車隊,相比較從零開始培養(yǎng)自己的研發(fā)團隊跟人員,不如招攬泛本田陣營的技術人員。
另外羅斯·布朗知道hrt車隊正在跟豐田車隊洽談收購協(xié)議,意味著同樣有機會招攬豐田的技術人員加入。
集結“兩田”之力,只要有足夠的資金投入,hrt技術儲備實力不輸于任何一支車隊。
哪怕“御三家”的廠隊,hrt都能有一戰(zhàn)之力!
“第二點光有研發(fā)團隊還不夠,必須要有一名專業(yè)的車隊經理,來協(xié)調管理層跟技術層的事務?!?/p>
“奧德托,他不適合管理大型車隊?!?/p>
羅斯·布朗曾跟奧德托在法拉利共事過,很清楚這個意大利老頭耿直、激進的性格。
單單賽車方面的決策還能激進,車隊運營跟管理則需要圓滑處理。
奧德托不適合去干“臟活”。
對于這點,奧德托沒有否認,前同事之間知己知彼。
“我想給你推薦一名車隊經理,他絕對能管理好車隊各項事務?!?/p>
“哪位?”
“弗拉維奧·布里亞托雷。”
【花布?】